Po dvou letech od získání ocenění HR Excellence in Research Award (HR Award) jsme úspěšně prošli hodnocením Evropské komise k plnění našeho akčního plánu. Komisaři naši implementaci ohodnotili jako spolehlivou, systematickou a v souladu s vytyčenými cíli. Mimo jiné je to potvrzení našeho úsilí a závazku k neustálému zlepšování a podpoře našich zaměstnanců.
Vstupujeme tak do další tříleté fáze HR Award renewal, ve které budeme nadále naplňovat cíle stanovené v akčním plánu. Tato nová fáze pak bude ukončena i na základě on-site kontroly ze strany vyslanců Evropské komise. Více o informací o naší cestě k udělení ocenění HR Award najdete na našem webu.
Po roce stráveném v zahraničí na americké univerzitě v San Antoninu se k nám vrátil kolega Martin Husák z kyberbezpečnostního týmu CSIRT-MU. Stáž ve výzkumné skupině v USA mohl absolvovat díky grantu na podporu mobility nadějných vědců. Na co přesně se ve svém výzkumu zaměřuje? A proč je podle něj Brno nejlepší město na světě?
V rozhovoru s prorektorem Radimem Polčákem jsme se zabývali změnami v oblasti IT na Masarykově univerzitě. Bavili jsme o tom, jak se univerzita přizpůsobuje novým potřebám a jak zvládá financování a udržení vysoké úrovně IT služeb. Dotkli jsme se také názoru prorektora na důležitost adaptace Ústavu výpočetní techniky vůči strategickému záměru univerzity a o roli IT během krizových situací, jako byla nedávná pandemie covid-19. Prodiskutovali jsme i plány do budoucna, včetně stěhování ÚVT a jeho zapojení do výzkumných aktivit a projektů, jako je EOSC.
